Un excellent travail de vulgarisation sur une remise à niveau des rémunérations.
Étant femme dans un environnement très masculin, j’ai eu à subir plusieurs des faits relevés et je suis heureuse qu’enfin ces écarts injustifiés soient sanctionnés.
Merci encore pour vos analyses judicieuses, pédagogiques et accessibles pour des non RH .
Un grand merci pour votre retour qui me fait chaud au coeur. Avec grand plaisir pour ce partage en espérant que ces nouvelles règles puissent aussi changer durablement les mentalités et permettent la mise en place d'une réelle équité salariale dans de nombreuses entreprises.
En espérant que les prochaines éditions vous plairont tout autant.
Un excellent travail de vulgarisation sur une remise à niveau des rémunérations.
Étant femme dans un environnement très masculin, j’ai eu à subir plusieurs des faits relevés et je suis heureuse qu’enfin ces écarts injustifiés soient sanctionnés.
Merci encore pour vos analyses judicieuses, pédagogiques et accessibles pour des non RH .
Bonjour Vincent,
Un excellent travail de vulgarisation sur une remise à niveau des rémunérations.
Étant femme dans un environnement très masculin, j’ai eu à subir plusieurs des faits relevés et je suis heureuse qu’enfin ces écarts injustifiés soient sanctionnés.
Merci encore pour vos analyses judicieuses, pédagogiques et accessibles pour des non RH .
J’ai toujours plaisir à vous lire!
Bien cordialement,
Monique D
Bonjour Monique,
Un grand merci pour votre retour qui me fait chaud au coeur. Avec grand plaisir pour ce partage en espérant que ces nouvelles règles puissent aussi changer durablement les mentalités et permettent la mise en place d'une réelle équité salariale dans de nombreuses entreprises.
En espérant que les prochaines éditions vous plairont tout autant.
Bien à vous,
Vincent
Bonjour Vincent,
Un excellent travail de vulgarisation sur une remise à niveau des rémunérations.
Étant femme dans un environnement très masculin, j’ai eu à subir plusieurs des faits relevés et je suis heureuse qu’enfin ces écarts injustifiés soient sanctionnés.
Merci encore pour vos analyses judicieuses, pédagogiques et accessibles pour des non RH .
J’ai toujours plaisir à vous lire!
Bien cordialement,
Monique D