# 32 -L’impact chiffres & RH de l'actu jurisprudentielle - Juin 2024
Donc il y a quand même un type et ses avocats qui sont allés jusqu’en cours de cassation pour dire “vous pouvez pas me virer parce que je dis des horreurs, pénalement répréhensibles, vu que j’en avais dit avant” 🤪
Héhé, pour être exact c'est l'entreprise qui a été en cassation car le salarié avait gagné en appel (comme quoi ces arguments avaient convaincu...) 🙂
Je ne sais pas si ça me rassure 😳🤣
Donc il y a quand même un type et ses avocats qui sont allés jusqu’en cours de cassation pour dire “vous pouvez pas me virer parce que je dis des horreurs, pénalement répréhensibles, vu que j’en avais dit avant” 🤪
Héhé, pour être exact c'est l'entreprise qui a été en cassation car le salarié avait gagné en appel (comme quoi ces arguments avaient convaincu...) 🙂
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